Заказать звонок

Образование

Обучение по дополнительной профессиональной программе профессиональной переподготовки «Управление ландшафтной компанией» осуществляется дистанционно, с применением исключительно электронного обучения, дистанционных образовательных технологий. Нормативный срок обучения составляет 316 часов.

Образовательная программа включает в себя следующие модули:

  • Модуль 1: «Инженерия ландшафтного строительства»
  • Модуль 2: «Поиск первого клиента. Локация и партнерские сети»
  • Модуль 3: «Проектирование ландшафтов»
  • Модуль 4: «Управление персоналом»
  • Модуль 5: «Сметное дело и юриспруденция»
  • Модуль 6: «Техника безопасности»
  • Модуль 7: «Логистика»
  • Модуль 8: «Маркетинг»
  • Модуль 9: «Бизнес как система»
  • Модуль 10: «Агрономия»
  • Модуль 11: «Работа с натуральным камнем в ландшафте»
  • Модуль 12: «Психология организации».
  • Модуль 13: «Реклама и продвижение в «Вконтакте»

УЧЕБНЫЙ ПЛАН

КАЛЕНДАРНЫЙ УЧЕБНЫЙ ГРАФИК

ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ПРОГРАММА

Обучение по дополнительной профессиональной программе профессиональной переподготовки «Прораб по благоустройству» осуществляется дистанционно, с применением исключительно электронного обучения, дистанционных образовательных технологий. Нормативный срок обучения составляет 250 часов.

Образовательная программа включает в себя следующие модули:

Модуль 1: «Инженерия ландшафтного строительства».

Модуль 2: «Проектирование ландшафтов».

Модуль 3: «Управление персоналом».

Модуль 4: «Сметное дело и юриспруденция».

Модуль 5: «Техника безопасности».

Модуль 7: «Работа с натуральным камнем в ландшафте».

Численность обучающихся по реализуемым образовательным программам в группе не ограничена.

Обучение за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, бюджетных ассигнований местных бюджетов не предусмотрено.

Численность обучающихся по договорам об образовании, заключаемых при приеме на обучение за счет средств физического и (или) юридического лица (далее - договор об оказании платных образовательных услуг) (в том числе с выделением численности обучающихся, являющихся иностранными гражданами) – не ограничена.

Численность обучающихся, являющихся иностранными гражданами, по каждой общеобразовательной программе составляет - 0.

Обучение ведется на русском языке.

Ландшафтная компания является полноцикловой компанией, которая осуществляет технологические, менеджерские, логистические и организационные работы. В рамках блока обучения новые сотрудники смогут овладеть основными бизнес-процессами в компании, узнать о налогообложении, сметном деле, управлении персоналом и взаимодействии с поставщиками. Также будут изучены все технологии ландшафтных работ. Обучение займет 3 месяца.

1. Ландшафтная компания как бизнес. Цели и назначение.
2. Структура ландшафтной компании. Штат сотрудников.
3. Клиенты по локациям. Партнёрские сети.
4. Контрагенты и поставщики для нашего бизнеса.
5. Портрет клиента ландшафтных услуг. Первые клиенты.
6. Ценообразование услуг: проектирование и озеленение.
7. Ценообразование услуг: ландшафтное строительство и уход.
8. Сметное дело в ландшафтном бизнесе.
9. Договора, акты, юридические аспекты бизнеса.
10. Налогообложение.
11. Сроки выполнения различных работ и количество штата.
12. Погодные нюансы влияющие на сроки проведения работ.
13. Организация работ на объекте. Техники безопасности.
14. Управление персоналом и делегирование задач.
15. Отчетность управляющего и прораба.
16. Поэтапная и полная сдача работ. Гарантийные обязательства и их нюансы.
17. Необходимое оборудование и инструмент: коммуникации и уходовые работы.
18. Необходимое оборудование: дорожно-тропиночные сети и озеленение.
19. Техническая часть: проектирование ландшафта.
20. Техническая часть: дренаж поверхностный и пристенный.
21. Техническая часть: коммуникации на участке.
22.Техническая часть: дорожно-тропиночные сети и мощение.
23. Техническая часть: системы автоматического полива.
24. Техническая часть: посадка растений и газоны.
25. Техническая часть: бетонные конструкции.
26. Техническая часть: строительство террас.
27. Механизация работ различными видами техники.

Тариф премиум доп уроки:

1. Логистика и партнёры: Поставщики систем автополива.
2. Логистика и партнеры: Питомники России (АППМ)
3. Логистика и партнеры: Питомники Европы.
4. Логистика и партнеры: Дизайнеры и архитекторы.
5. Логистика и партнеры: поставщики прочих материалов и оборудования.
6. Логистика и партнеры: поставщики освещения.
7. Логистика и партнеры: поставщики натурального камня и брусчатки.

Преподователь: Анастас Позидис

Ландшафтный предприниматель, владелец бюро Eco Gardens (2013г), его группы компаний. Сооснователь и Директор Московской академии ландшафтного строительства и бизнеса.

Образование:

МГТУ им. Носова, экономика. РГУ Нефти и Газа им. Губкина, экономика и управление.

1. Хвойные. Уход, обрезка, болезни.
2. Газоны. Правила создания, уход.
3. Обрезка плодовых и декоративных
4. Болезни растений. Уход. Обзор препаратов и удобрений

Преподователь: Надежда Киоса

Выпускник МАЛСИБ. Агроном-практик и целитель растений с Большой буквы.

Образование:

«Ландшафтный дизайн», МГУ им. Ломоносова. «Маркетинг», Государственный Университет Управления.

1. Предпринимательское мышление
2. Целевая аудитория
3. Отстройка от конкурентов
4. Позиционирование
5. Линейка продуктов и услуг
6. Упаковка ландшафтного бизнеса
7. Продвижение
8. Продажи
9. Масштабирование.

Преподователь: Святослав Тенишев

Выпускник МАЛСИБ. 15 лет опыта работы с натуральным камнем в ландшафте. Участник различных московских конкурсов: Цветочный Джэм, Цветы Подмосковья, Всероссийский бизнесс фестиваль в 2012.

Преподователь: Виктория Александрова

Cооснователь Московской академии ландшафтного строительства и бизнеса. Психолог, блогер.

Образование:

МГУ им. Ломоносова «Психологическое консультирование в сфере межличностных отношений и бизнеса»

1. Типы предпринимателей.
2. Циклы жизни компании.
3. Менеджмент организации.

Преподователь: Станислав Харламов

Выпускник МАЛСИБ. Владелец компании Строй Ландшафт. В прошлом: владелец бизнеса по продаже элитной мебели, карьерист за 4 месяца прошёл путь от сотрудника колл/ центра до Коммерческого директора консалтинговой компании «ВысоцкийКонсалтинг», где с нуля построил отдел маркетинга и продаж и удвоил оборот компании!

1. Вводный урок. Кто я и почему преподаю этот блок?
2. Для чего существует бизнес.
3. Почему бизнес не растёт и что делать чтобы он развивался?
4. 7 функций, составляющих бизнес.
5. Примеры работающих функций в ландшафтном бизнесе.
6. Самые распространённые ошибки в бизнесе.

Преподователь: Анна Канова

- 18 лет HRD : подбор персонала на ведущие позиции в строительной индустрии
- Директор по персоналу в GOOD WOOD
- 1  место в своем сегменте по итогам «Рейтинга работодателей России»
- Директор по персоналу в ATH American Express GBT, Illan communications
- Лауреат премии "HR-бренд" в номинации "Многопрофильные холдниги" с ГК "Бородино"

1. Виды природного камня, используемые в ландшафтном строительстве. Фракции и методы обработки.
2. Применение камня в ландшафте: мощение, облицовка и подпорные стены.
3. Создание водоёмов и водопадов из натурального камня.
4. Прочие МАФы из натурального камня.

Преподователь: Кристина Степина

Бизнес-коуч и бренд-стратег, консультант по маркетингу. Тренер по личному бренду в Высшей Школе Экономики. Основатель школы «Капитал личного бренда»

Образование:

Магистр «Бизнес психология», Высшая Школа Экономики. Бакалавр «Маркетинг» им. РЭУ им. Плеханова.